| 日前，山鋼集團內部門戶網站形勢任務教育專欄中的《推進鋼鐵業務管理規范化專業化聚焦發展有關問題宣傳讀本———2014年形勢任務重點課題宣傳材料之六》刷新了山鋼門戶網站2014年點擊率的最高紀錄，掀起新一輪形勢任務教育的熱潮。
面對當前嚴峻的行業形勢，山鋼集團在全體職工中開展形勢任務重點課題系列專題教育活動，不斷強化形勢任務教育機制建設、載體建設，緊密結合市場環境新變化和企業面臨的新課題，建立了分層抓落實機制，做到講形勢增強危機意識，講目標增強發展意識，講改革增強創新意識，講措施增強求效意識，講團結增強全集團一盤棋意識，實現了“五講五增強”。
同時，該公司引導廣大干部職工牢牢把握“改革發展年”的主題，引導廣大職工牢固樹立“不改革就沒有出路”“不改革就不能適應市場”“不改革就要被市場淘汰出局”3個共識。連日來，山鋼集團所屬各單位充分發揮報紙、電視、網站等媒體的作用，迅速開展形勢任務教育，利用多種形式，將發展形勢、目標任務、應對措施傳遞給每一名干部職工，著力增強員工發展信心，大力推進各項改革。
編輯：調貨秘書 |
